Ბ
languagehr.gecalendar_todayგამოქვეყნდა: 05/10/2026scheduleბოლო ვადა: 31/10/2026

მოძრავი მერჩენდაიზერი

domainბი ემ ეს
location_on
ლოკაციაქუთაისი
payments
ანაზღაურება1100 ლარი
hub
წყაროhr.ge
folder_shared

არ ერგებით ამ ვაკანსიას?

კანდიდატთა ბაზა

დატოვეთ თქვენი CV Job Up-ის საერთო ბაზაში — ჩვენი AI შეგირჩევთ სხვა შესაფერის შემოთავაზებებს.

infoშენიშვნა: CV ინახება Job Up-ის საერთო ბაზაში და არა ამ კონკრეტულ კომპანიაში.
description

ვაკანსიის აღწერა და მოთხოვნები

სადისტრიბუციო კომპანია „BMS“ აცხადებს ვაკანსიას მოძრავი მერჩენდაიზერის პოზიციაზე ქუთაისში/იმერეთის რეგიონში, საკუთარი ავტომობილით.

კომპანია „BMS“ საქართველოს ბაზარზე 2002 წლიდან საქმიანობს და წარმოადგენს ქვეყანაში ერთ-ერთ მზარდ სადისტრიბუციო და მარკეტინგულ კომპანიას, რომელიც ახორციელებს პრემიუმ კლასის ბრენდების: Frosch, Vileda, Basso, Wilkinson Sword, Reggia, OE, Cotoneve, Emsal, Dr. Beckmann და სხვა დისტრიბუციას.

www.bms.ge

სამუშაო ადგილმდებარეობა: ქუთაისი/იმერეთის რეგიონები

სამუშაო განრიგი: ორშაბათი-პარასკევი. 10:00 – 18:00 სთ.

დასვენება: შაბათი-კვირა.

ანაზღაურება: ფიქსირებული 1100 ლარი + ბონუსი 200 ლარი + მანქანის ცვეთა 150 ლარი + საწვავი + ჯანმრთელობის დაზღვევა.

აუცილებელია პირადი მსუბუქი ავტომობილის ყოლა.

ძირითადი ფუნქცია-მოვალეობები:

სავაჭრო ობიექტებზე პროდუქციის წარმოჩენა, მერჩენდაიზინგის სტანდარტებით უზრუნველყოფა;პროდუქციაზე ფასებისა და ფასმაჩვენებლის განთავსება;პროდუქციის მახასიათებლების კარგად ცოდნა;პროდუქციის მუდმივი განახლება, მონიტორინგი. პლაონგრამების დაცვა, ვადების და ნაშთების კონტროლი;საჭიროების შემთხვევაში შეკვეთების გაფორმებაში ჩართულობა.

თუ მზად ხართ იმუშაოთ მზარდ კომპანიაში, გაქვთ სურვილი განვითარდეთ პროფესიულად, გამოაგზავნეთ თქვენი რეზიუმე (CV) შემდეგ მისამართზე: career@bms.ge

გთხოვთ, Subject-ის ველში მიუთითოთ ვაკანსიის სახელწოდება.

Tel: +995595089796

გისურვებთ წარმატებებს!

„წინამდებარე ვაკანსიაზე მონაცემების (რეზიუმეს) გამოგზავნით ადასტურებთ, რომ თანახმა ხართ, საქართველოს მოქმედი კანონმდებლობის შესაბამისად, რომ შპს ბიემესმა შეაგროვოს, დაამუშაოს და ვაკანტური პოზიციის შევსებამდე შეინახოს წარდგენილი ინფორმაცია (რეზიუმე), თქვენი, როგორც ვაკანსიის მოთხოვნებთან კანდიდატის შესაბამისობის დადგენის, გასაუბრებაზე დაბარების ან/და დასაქმების თაობაზე გადაწყვეტილების მიღების მიზნით.“